Quando é pago PPR 2022?

Quando cai PPR 2022

Conforme explica o dirigente sindical Alessandro Marcelo Nunes, responsável pelas negociações com a fábrica, o PPR de 2022 teve um crescimento significativo em comparação ao anterior. A primeira parcela será paga no mês de setembro e a segunda, em novembro deste ano.

Quando é pago a PPR

Fique atento! Dia 30 de agosto é a data-limite para as empresas do transporte de valores pagarem o PPR – Programa de Participação nos Resultados. Dia 30 cai numa terça.

Quais os benefícios do Sindicato Siemaco

Os trabalhadores associados ao SIEMACO são amparados por um completo atendimento médico para a sua saúde e de seus familiares, possuem direito de desconto as consultas, tratamentos de todas as especialidades e exames de diagnóstico.

Qual o valor do PPR 2022

R$ 2.895,37
O pagamento do PPR 2022 será realizado em duas parcelas, sendo a primeira em julho de 2022 e a segunda em dezembro de 2022. A primeira parcela será no valor de R$ 2.895,37 (dois mil, oitocentos e noventa e cinco reais e trinta e sete centavos) e a segunda dependerá das metas alcançadas por cada trabalhador.

Quem tem atestado recebe PPR

1.1.2 – Falta justificada (aquela que é comprovada pelo empregado ao empregador, mas não abona o dia de trabalho. Exemplo: Um simples comparecimento ao médico sem abono do dia),perderá 15% (quinze por cento) para cada falta justificada, limitado ao desconto de 30% (trinta por cento) do valor total do PPR.

Como saber quanto vou receber de PPR

E o imposto de renda

Valor da PLR Anual (R$)	Alíquota (%)	Parcela a Deduzir do IR (R$)
De 6.677,56 a 9.922,28	7,5	500,82
De 9.922,29 a 13.167,00	15	1.244,99
De 13.167,01 a 16.380,38	22,5	2.232,51
Acima de 16.380,38	27,5	3.051,53

•26 de dez. de 2014

Quem tem direito a PPR 2022

Empregados Abrangidos Abrange os empregados ativos vinculados à CETESB por Contrato de trabalho com, no mínimo 03 meses completos de empresa, excluídos os que se encontram nas seguintes situações: a) Afastados junto a outras entidades (Dirigentes sindicais e CRF); b) Afastados por auxílio doença ou qualquer outro …