Как да спра работата, засягаща домашния ми живот?
Резюме на статията
[wpremark preset_name = “chat_message_1_my” icon_show = “0” background_color = “#e0f3ff” padding_right = “30” padding_left = “30” border_radius = “30”] [wpremark_icon icon = “quote-left-2-solid” width = “32” височина = “32”] Как стресът на работата влияе на семейството
Докато стресът на работата може да бъде свързан с оттегляне от членове на семейството, има и доказателства, че той може да се пренесе в дома и да добави към конфликт и напрежение в семейните отношения. Crouter и колегите му (1999) установяват, че работният натиск и претоварването на работата предсказват повече конфликти между родители-юноша.
[/wpremark]
[wpremark preset_name = “chat_message_1_my” icon_show = “0” background_color = “#e0f3ff” padding_right = “30” padding_left = “30” border_radius = “30”] [wpremark_icon icon = “quote-left-2-solid” width = “32” височина = “32”] Как се депресираш, когато имаш много работа
26 Бързи начини за де-стрес по време на работа:
1. Организирайте работното си пространство.
2. Практикувайте дълбоко дишане.
3. Разходи се.
4. Опъвам, разтягам.
5. Слушайте успокояваща музика.
6. Създайте ергономична настройка.
7. Яжте питателни закуски.
8. Упражнения по време на работа.
9. Вземете почивки.
10. Практикувайте вниманието.
11. Използвайте техники за облекчаване на стреса като медитация или йога.
12. Свържете се с колеги за поддръжка.
13. Приоритизирайте задачите и създайте график.
14. Делегирайте задачи, когато е възможно.
15. Погрижете се за физическото си здраве, като се храните добре и получавате достатъчно сън.
[/wpremark]
[wpremark preset_name = “chat_message_1_my” icon_show = “0” background_color = “#e0f3ff” padding_right = “30” padding_left = “30” border_radius = “30”] [wpremark_icon icon = “quote-left-2-solid” width = “32” височина = “32”] Как да не оставите работата да стигне до вас
6 начина да се „грижите по -малко“ за работата, без да бъдете уволнени:
1. Определете новата си стратегия.
2. Дайте си разрешение за определен период.
3. Върнете се на фирмените събития.
4. Избягвайте да се занимавате с офис клюки.
5. Поискайте приоритети.
6. Изградете подкрепяща мрежа от колеги.
[/wpremark]
[wpremark preset_name = “chat_message_1_my” icon_show = “0” background_color = “#e0f3ff” padding_right = “30” padding_left = “30” border_radius = “30”] [wpremark_icon icon = “quote-left-2-solid” width = “32” височина = “32”] Когато работата се отразява на личния ви живот
Проблемите, свързани с работата, могат да повлияят на нашето физическо, емоционално и психично здраве. Общите проблеми включват недоволство от работата, нараняване на работното място, стрес, дискриминация и тормоз, насилие, случайна смърт и пенсиониране. Загубата на работни места, съкращаването или неочакваната загуба на доходи също може да причини бедствие и трудности.
[/wpremark]
[wpremark preset_name = “chat_message_1_my” icon_show = “0” background_color = “#e0f3ff” padding_right = “30” padding_left = “30” border_radius = “30”] [wpremark_icon icon = “quote-left-2-solid” width = “32” височина = “32”] Как отделяте психически работата и дома
Как да отделим трудовия живот от домашния живот:
1. Имат определено пространство за работа.
2. Използвайте отделни акаунти и устройства за работа.
3. Избягвайте да четете работни съобщения в леглото.
4. Придържайте се към график.
5. Задайте граници с колеги.
6. Отделете време за приятели и семейство.
7. Поддържайте здравословни навици.
8. Планирайте време за домакинска работа.
[/wpremark]
[wpremark preset_name = “chat_message_1_my” icon_show = “0” background_color = “#e0f3ff” padding_right = “30” padding_left = “30” border_radius = “30”] [wpremark_icon icon = “quote-left-2-solid” width = “32” височина = “32”] Какви професии са най-повлияни от стрес, свързан с работата
Учители, медицински сестри, мениджъри и полицаи са сред професиите, отчитащи най-високите нива на стрес, свързан с работата.
[/wpremark]
[wpremark preset_name = “chat_message_1_my” icon_show = “0” background_color = “#e0f3ff” padding_right = “30” padding_left = “30” border_radius = “30”] [wpremark_icon icon = “quote-left-2-solid” width = “32” височина = “32”] Трябва ли да напусна работата си поради стрес
Вземането на решение да се отдръпнете от работа не винаги е лесно или осъществимо. Но когато вашето физическо или емоционално благополучие страда и стресът ви не се облекчава от случаен ден на психичното здраве, експертите казват, че като цяло е най-добре да започнете да търсите другаде.
[/wpremark]
[wpremark preset_name = “chat_message_1_my” icon_show = “0” background_color = “#e0f3ff” padding_right = “30” padding_left = “30” border_radius = “30”] [wpremark_icon icon = “quote-left-2-solid” width = “32” височина = “32”] Какви са симптомите на свързана с работата стрес
Симптомите на стрес, свързан с работата, включват:
– Умора.
– Мускулно напрежение.
– Главоболие.
– Сърце от сърце.
– Трудности в съня, като безсъние.
– Стомашно -чревни разстройства, като диария или запек.
– Дерматологични разстройства.
[/wpremark]
[wpremark preset_name = “chat_message_1_my” icon_show = “0” background_color = “#e0f3ff” padding_right = “30” padding_left = “30” border_radius = “30”] [wpremark_icon icon = “quote-left-2-solid” width = “32” височина = “32”] Какво е тихата работа за отказване
Тихото напускане всъщност не се отнася до напускане на работа – това означава, че изпълняването на минималните изисквания за работа, без да отиде над и отвъд или да се приведе работа вкъщи след часове.
[/wpremark]
[wpremark preset_name = “chat_message_1_my” icon_show = “0” background_color = “#e0f3ff” padding_right = “30” padding_left = “30” border_radius = “30”] [wpremark_icon icon = “quote-left-2-solid” width = “32” височина = “32”] Как да не оставяте работата да ви повлияе лично
8 начина да спрете да приемате нещата лично на работното място:
1. Поддържайте емоциите си под контрол.
2. Не забравяйте, че вината често се причинява от гняв.
3. Увеличете увереността си.
4. Избягвайте да правите предположения.
5. Критиката на превръщането в продуктивна обратна връзка.
6. Разсейвайте се, като останете заети.
7. Спрете да се притеснявате за това, което другите мислят за вас.
8. Съсредоточете се върху личните си цели и кариерни цели.
[/wpremark]
[wpremark preset_name = “chat_message_1_my” icon_show = “0” background_color = “#e0f3ff” padding_right = “30” padding_left = “30” border_radius = “30”] [wpremark_icon icon = “quote-left-2-solid” width = “32” височина = “32”] Какво да правя, ако работата ми се отразява на психичното ми здраве
Какво да правите, когато работата ви наранява психичното ви здраве:
1. Знайте начините, по които работата може да повлияе на психичното ви здраве.
2. Определете точно какво влошава психичното ви здраве.
3. Потърсете подкрепа от приятели, семейство или терапевт.
4. Разгледайте опциите за промяна или подобряване на ситуацията на вашата работа.
5. Погрижете се за себе си извън работата, като се занимавате с дейности и хобита, на които се радвате.
6. Помислете за търсене на професионална помощ, ако вашите борби за психично здраве продължават.
[/wpremark]
[wpremark preset_name = “chat_message_1_my” icon_show = “0” background_color = “#e0f3ff” padding_right = “30” padding_left = “30” border_radius = “30”] [wpremark_icon icon = “quote-left-2-solid” width = “32” височина = “32”] Как стресът на работата влияе на семейството
Докато стресът на работата може да бъде свързан с оттегляне от членове на семейството, има и доказателства, че той може да се пренесе в дома и да добави към конфликт и напрежение в семейните отношения. Crouter и колегите му (1999) установяват, че работният натиск и претоварването на работата предсказват повече конфликти между родители-юноша.
[/wpremark]
[wpremark preset_name = “chat_message_1_my” icon_show = “0” background_color = “#e0f3ff” padding_right = “30” padding_left = “30” border_radius = “30”] [wpremark_icon icon = “quote-left-2-solid” width = “32” височина = “32”] Как се депресираш, когато имаш много работа
26 Бързи начини за де-стрес при работното пространство на работното си пространство. Организирайте бюрото или работното си пространство, за да ви помогне да останете продуктивни и да се чувствате по -изпълнени през целия ден.Практикувайте дълбоко дишане.Разходи се.Опъвам, разтягам.Слушайте успокояваща музика.Създайте ергономична настройка.Яжте питателни закуски.Упражнения по време на работа.
[/wpremark]
[wpremark preset_name = “chat_message_1_my” icon_show = “0” background_color = “#e0f3ff” padding_right = “30” padding_left = “30” border_radius = “30”] [wpremark_icon icon = “quote-left-2-solid” width = “32” височина = “32”] Как да не оставите работата да стигне до вас
6 начина за “грижи по -малко” Относно работата, без да се уволняваш, че новата си стратегия.Дайте си разрешение за определен период.Върнете се на фирмените събития.Офис клюкарски скали.Поискайте приоритети.Изградете a “грижи по -малко екипаж”
[/wpremark]
[wpremark preset_name = “chat_message_1_my” icon_show = “0” background_color = “#e0f3ff” padding_right = “30” padding_left = “30” border_radius = “30”] [wpremark_icon icon = “quote-left-2-solid” width = “32” височина = “32”] Когато работата се отразява на личния ви живот
Проблемите, свързани с работата, могат да повлияят на нашето физическо, емоционално и психично здраве. Общите проблеми включват недоволство от работата, нараняване на работното място, стрес, дискриминация и тормоз, насилие, случайна смърт и пенсиониране. Загубата на работни места, съкращаването или неочакваната загуба на доходи също може да причини бедствие и трудности.
[/wpremark]
[wpremark preset_name = “chat_message_1_my” icon_show = “0” background_color = “#e0f3ff” padding_right = “30” padding_left = “30” border_radius = “30”] [wpremark_icon icon = “quote-left-2-solid” width = “32” височина = “32”] Как отделяте психически работата и дома
Как да отделим работния живот от домашния живот определено пространство за работа.Използвайте отделни акаунти и устройства за работа.Избягвайте да четете работни съобщения в леглото.Придържайте се към график.Задайте граници с колеги.Отделете време за приятели и семейство.Поддържайте здравословни навици.Планирайте време за домакинска работа.
[/wpremark]
[wpremark preset_name = “chat_message_1_my” icon_show = “0” background_color = “#e0f3ff” padding_right = “30” padding_left = “30” border_radius = “30”] [wpremark_icon icon = “quote-left-2-solid” width = “32” височина = “32”] Какви професии са най-повлияни от стрес, свързан с работата
Учители, медицински сестри, мениджъри и полицаи са сред професиите, отчитащи най-високите нива на стрес, свързан с работата.
[/wpremark]
[wpremark preset_name = “chat_message_1_my” icon_show = “0” background_color = “#e0f3ff” padding_right = “30” padding_left = “30” border_radius = “30”] [wpremark_icon icon = “quote-left-2-solid” width = “32” височина = “32”] Трябва ли да напусна работата си поради стрес
Вземането на решение да се отдръпнете от работа не винаги е лесно или осъществимо. Но когато вашето физическо или емоционално благополучие страда и стресът ви не се облекчава от случаен ден на психичното здраве, експертите казват, че като цяло е най-добре да започнете да търсите другаде.
[/wpremark]
[wpremark preset_name = “chat_message_1_my” icon_show = “0” background_color = “#e0f3ff” padding_right = “30” padding_left = “30” border_radius = “30”] [wpremark_icon icon = “quote-left-2-solid” width = “32” височина = “32”] Какви са симптомите на свързана с работата стрес
Симптоми на свързана с работата стрес фатигюта.Мускулно напрежение.Главоболие.Сърце от сърце.Трудности в съня, като безсъние.Стомашно -чревни разстройства, като диария или запек.Дерматологични разстройства.
[/wpremark]
[wpremark preset_name = “chat_message_1_my” icon_show = “0” background_color = “#e0f3ff” padding_right = “30” padding_left = “30” border_radius = “30”] [wpremark_icon icon = “quote-left-2-solid” width = “32” височина = “32”] Какво е тихата работа за отказване
Тихото напускане всъщност не се отнася до напускане на работа – това означава, че изпълняването на минималните изисквания за работа, без да отиде над и отвъд или да се приведе работа вкъщи след часове.
[/wpremark]
[wpremark preset_name = “chat_message_1_my” icon_show = “0” background_color = “#e0f3ff” padding_right = “30” padding_left = “30” border_radius = “30”] [wpremark_icon icon = “quote-left-2-solid” width = “32” височина = “32”] Как да не оставяте работата да ви повлияе лично
8 начина да спрете да приемате нещата лично на работното място, поддържайте емоциите си в контрол.Не забравяйте, че вината често се причинява от гняв.Увеличете увереността си.Избягвайте да правите предположения.Критиката на превръщането в продуктивна обратна връзка.Разсейвайте се, като останете заети.Спрете да се притеснявате за това, което другите мислят за вас.
[/wpremark]
[wpremark preset_name = “chat_message_1_my” icon_show = “0” background_color = “#e0f3ff” padding_right = “30” padding_left = “30” border_radius = “30”] [wpremark_icon icon = “quote-left-2-solid” width = “32” височина = “32”] Какво да правя, ако работата ми се отразява на психичното ми здраве
Какво да правите, когато работата ви наранява психичното си здраве, които знаят начините, по които работата може да повлияе на психичното ви здраве.Определете точно какво влошава психичното ви здраве.Променете своята гледна точка за кариерата си.Помислете за консултация с HR или вашия мениджър.Познайте кариерата, където проблемите с психичното здраве са често срещани.Последна бележка.
[/wpremark]
[wpremark preset_name = “chat_message_1_my” icon_show = “0” background_color = “#e0f3ff” padding_right = “30” padding_left = “30” border_radius = “30”] [wpremark_icon icon = “quote-left-2-solid” width = “32” височина = “32”] Как се определят граници между работа и дома
Как да зададете работен живот Boundariestip #1: Определете вашите приоритети.Съвет №2: Комуникирайте ясно и кратко съобщавайте напред.Съвет №3: Научете се да казвате „No’tip #4: Отделете време за почивка.Съвет №5: Създаване на вградени почивки.Съвет № 6: Разработете система.Съвет № 7: Бъдете готови за нарушения на границите и веднага повдигнете нарушението.
[/wpremark]
[wpremark preset_name = “chat_message_1_my” icon_show = “0” background_color = “#e0f3ff” padding_right = “30” padding_left = “30” border_radius = “30”] [wpremark_icon icon = “quote-left-2-solid” width = “32” височина = “32”] Какво е прекъсване на психичното здраве от работата
Оставете за психично здраве при FMLA
Допустимият служител може да вземе отпуск на FMLA за собствено сериозно здравословно състояние или да се грижи за съпруг, дете или родител поради сериозно здравословно състояние.
[/wpremark]
[wpremark preset_name = “chat_message_1_my” icon_show = “0” background_color = “#e0f3ff” padding_right = “30” padding_left = “30” border_radius = “30”] [wpremark_icon icon = “quote-left-2-solid” width = “32” височина = “32”] Кои са 5 -те най -стресиращи работни места
Списъкът: Топ 5 най -стресиращи се кариери, според експертссюрджър. Не е изненада, че тази кариера седи на списъка.Полицай. Тази професия, която стана още по-изпълнена със стрес през последните няколко години.Пожарникар.Социален работник.Фелдшер.
[/wpremark]
[wpremark preset_name = “chat_message_1_my” icon_show = “0” background_color = “#e0f3ff” padding_right = “30” padding_left = “30” border_radius = “30”] [wpremark_icon icon = “quote-left-2-solid” width = “32” височина = “32”] Какво е добра работа за някой с безпокойство
Още 20 работни места за хора с тревожно разстройство Прекратяване на писателя.Специалист по социални медии.Електротехник.Работник във фабрика.Фотограф.Масажист.Редактор на видеоклипове.Водопроводчик.
[/wpremark]
[wpremark preset_name = “chat_message_1_my” icon_show = “0” background_color = “#e0f3ff” padding_right = “30” padding_left = “30” border_radius = “30”] [wpremark_icon icon = “quote-left-2-solid” width = “32” височина = “32”] Как да подаде оставка от работа поради психичното здраве
Как да напиша писмо за оставка, когато подаде оставка от StressWrite надолу и дата.Адресирайте получателя по тяхното име.Включете официалното си изявление за оставка.Ясно посочете последния си работен ден.Изразете своята благодарност.Избройте всяка важна информация.Включете заключителна бележка и подпис.
[/wpremark]
[wpremark preset_name = “chat_message_1_my” icon_show = “0” background_color = “#e0f3ff” padding_right = “30” padding_left = “30” border_radius = “30”] [wpremark_icon icon = “quote-left-2-solid” width = “32” височина = “32”] Какво е тихото напускане и за кого е
Тихото напускане всъщност не се отнася до напускане на работа – това означава, че изпълняването на минималните изисквания за работа, без да отиде над и отвъд или да се приведе работа вкъщи след часове. Тихата тенденция за отказване е посрещната със смесен прием от страна на бизнес лидерите и медиите, тъй като тя стана вирусна през 2022 г.
[/wpremark]
[wpremark preset_name = “chat_message_1_my” icon_show = “0” background_color = “#e0f3ff” padding_right = “30” padding_left = “30” border_radius = “30”] [wpremark_icon icon = “quote-left-2-solid” width = “32” височина = “32”] Е тихо да се откаже от незаконно
Въпреки че терминът “Тиха стрелба” не се споменава изрично в закона, изложените поведения често са незаконни или поне неетични, по своята същност.
[/wpremark]
[wpremark preset_name = “chat_message_1_my” icon_show = “0” background_color = “#e0f3ff” padding_right = “30” padding_left = “30” border_radius = “30”] [wpremark_icon icon = “quote-left-2-solid” width = “32” височина = “32”] Как тихо се отказва и не се уволнява
Кандидатствайте за нова работа или прехвърлете на друга позиция на работното си място. Попитайте вашия мениджър за хибридна работа, където можете да работите вкъщи част от времето или отдалечена работа, ако искате да работите от дома на пълен работен ден. Активно напуснете и преследвайте работа с различна култура на работното място.
[/wpremark]
[wpremark preset_name = “chat_message_1_my” icon_show = “0” background_color = “#e0f3ff” padding_right = “30” padding_left = “30” border_radius = “30”] [wpremark_icon icon = “quote-left-2-solid” width = “32” височина = “32”] Как да се дистанцирам от работата емоционално
7 начина за емоционално откъсване от работа и отпускане без вина1 – Разгледайте релаксацията като инвестиция.2 – Помислете за вашия екип.3 – Вземете го бавно.4 – Отделете чувствата си от вашата идентичност.5 – Изкопайте мисленето за недостиг.6 – Създаване на триене.7 – Задайте очаквания и има непредвидени ситуации.
[/wpremark]
[wpremark preset_name = “chat_message_1_my” icon_show = “0” background_color = “#e0f3ff” padding_right = “30” padding_left = “30” border_radius = “30”] [wpremark_icon icon = “quote-left-2-solid” width = “32” височина = “32”] Как не позволявайте на токсичната работна среда да ви повлияе
17 начина за справяне с токсична работна среда Надпагане на група за поддръжка.Намерете начин да се отпуснете.Бъди позитивен.Медитирайте.Настройте всичко.Оставете проблемите на работата на работното място.Избягвайте клюките в офиса.Потърсете хумора във всяка ситуация.
[/wpremark]
[wpremark preset_name = “chat_message_1_my” icon_show = “0” background_color = “#e0f3ff” padding_right = “30” padding_left = “30” border_radius = “30”] [wpremark_icon icon = “quote-left-2-solid” width = “32” височина = “32”] Мога ли да напусна работа поради психичното здраве
“Ако сте съобщили нуждите си ясно и сте поели отговорност за вашата роля в това, което може да се случи, и ако сте поискали разумни корекции да бъдат направени и все пак, нищо не се променя, може да е време да напуснете.”
[/wpremark]
[wpremark preset_name = “chat_message_1_my” icon_show = “0” background_color = “#e0f3ff” padding_right = “30” padding_left = “30” border_radius = “30”] [wpremark_icon icon = “quote-left-2-solid” width = “32” височина = “32”] Можете ли да напуснете работа над психичното здраве
Така че, докато оставянето без предизвестие не е често срещана любезност, не е нужно да изгаряте мостове или да съсипете кариерата си, ако сте честни защо трябва да напуснете. С други думи, токсичната работна среда, която влияе върху психичното ви здраве, е много валидна причина да искате да напуснете бързо.
[/wpremark]
[wpremark preset_name = “chat_message_1_my” icon_show = “0” background_color = “#e0f3ff” padding_right = “30” padding_left = “30” border_radius = “30”] [wpremark_icon icon = “quote-left-2-solid” width = “32” височина = “32”] Кои са някои здравословни граници на работа
16 начина за задаване на граници на приоритетите на работния набор. За да зададете граници, е полезно първо да помислите какви са вашите приоритети.Делегирани задачи. Не забравяйте да делегирате задачите, когато е подходящо.Разберете натоварването си.Вземи си почивка.Общувайте често.Попитайте за съвет.Задайте ограничения.Установете ясен график.
[/wpremark]
[wpremark preset_name = “chat_message_1_my” icon_show = “0” background_color = “#e0f3ff” padding_right = “30” padding_left = “30” border_radius = “30”] [wpremark_icon icon = “quote-left-2-solid” width = “32” височина = “32”] Как балансирате работата и живота
12 съвета за подобряване на вашия работен живот Balancelearn, за да кажете “не”Вземете почивки.Използвайте вашата почивка за обяд.Поискайте гъвкавост.Приоритизирайте здравето си.Практикувайте самочувствие.Комуникирайте граници, за да можете наистина да изключите плаването.Инвестирайте в отношения.
[/wpremark]